La negociación se desarrolló en el marco de la paritaria nacional de la docencia universitaria y preuniversitaria y estuvo atravesada por la diferencia entre el incremento planteado por el Ejecutivo y la recomposición que reclaman las organizaciones sindicales.
El Ministerio de Capital Humano informó que la propuesta contempla un aumento del 3% sobre las remuneraciones de septiembre, al que se suma otro incremento del 3% previsto para octubre, acordado durante las mesas de negociación de junio.
Los gremios, sin embargo, sostienen que la actualización ofrecida se encuentra muy por debajo de la recomposición necesaria para recuperar el poder adquisitivo perdido. Entre sus principales reclamos plantean una recuperación del 31,2% acumulado hasta julio, más la actualización correspondiente a agosto, además del tratamiento de salarios adeudados y del FONID.
La discusión salarial está vinculada además con la Ley de Financiamiento Universitario, que establece mecanismos de actualización para los salarios de docentes y no docentes y para las becas estudiantiles, tomando como referencia los valores de diciembre de 2023.
Durante la reunión, las organizaciones sindicales también reclamaron avanzar sobre otros puntos vinculados con el funcionamiento del sistema universitario. Entre ellos figuran la creación de una mesa de negociación para el sistema preuniversitario, la implementación del Convenio Colectivo de Trabajo en relación con el nomenclador salarial y los adicionales por posgrados, y respuestas sobre becas, gastos de funcionamiento y financiamiento de hospitales universitarios.
El reclamo salarial se encuentra además atravesado por una disputa judicial. El juez federal Martín Cormick otorgó al Poder Ejecutivo un plazo de tres días para presentar un informe sobre el grado de cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario. Los gremios consideran que las resoluciones judiciales adoptadas en torno a la norma obligan al Gobierno a avanzar en su aplicación.
Según los representantes sindicales, el aumento del 3% propuesto para septiembre equivale aproximadamente a una décima parte de la recomposición que consideran pendiente. Por ese motivo, reclamaron que las futuras actualizaciones salariales contemplen la evolución de los precios y permitan recuperar el poder adquisitivo perdido.
La medida de fuerza convocada para este miércoles alcanzará a las universidades de todo el país. En el caso de la Universidad de Buenos Aires, las facultades permanecerán abiertas, aunque cada docente decidirá si adhiere al paro, por lo que en algunas sedes podrían dictarse clases con normalidad.
Desde el sector gremial también cuestionaron que la negociación no haya avanzado sobre la totalidad de la agenda planteada y reclamaron una discusión que contemple tanto la recomposición salarial como las condiciones de financiamiento del sistema universitario.
El conflicto tendrá una nueva instancia de evaluación el jueves 3 de septiembre, cuando el Frente Gremial Universitario se reúna en Bariloche durante el plenario del Consejo Universitario Nacional para analizar la continuidad del plan de lucha y definir posibles nuevas medidas.
De esta manera, la falta de acuerdo deja abierta una nueva etapa de conflicto entre los gremios docentes universitarios y el Gobierno, con el nivel de los salarios, la actualización frente a la inflación y el cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario como principales puntos de discusión.
